1&1 gewinnt HR Excellence Award 2016

HR Excellence Award 2016

Anfang Dezember sind wir mit dem HR Excellence Award in der Kategorie “Mitarbeiterentwicklung & Feedbackkultur (Konzerne)” ausgezeichnet worden. Prämiert wurde eine gemeinsame Initiative von Technik und Personal- & Organisationsentwicklung.

In einem aufregenden Pitch vor einer Jury aus erfahrenen Personalexperten haben wir unsere Initiative „It`s all about Feedback!” zur Stärkung der Feedbackkultur bei 1&1  vorgestellt.

Dahinter steckt eine Multistrategie aus:

  • Information und Inspiration zu Feedback (über Workshops, Newsletter, Blogs):
    Welche Möglichkeiten habe ich Feedback zu geben und zu bekommen? Wie gehe ich vor? Wie gehe ich damit um? Was ist dabei wichtig?
  • Wertschätzung und „Suns“:
    Ein selbst entwickeltes Tool, um sich untereinander im Intranet von 1&1 kurze wertschätzende Botschaften zu senden (gepaart mit einem Sonnen-Icon).
  • Mehr Perspektiven und neue Feedbacklogiken:
    Die Entwicklung unserer Unternehmer-Kompetenzen als Basis für Feedback, des 360° Feedbacks on Demand und eine neue Logik für Entwicklungsgespräche, bei der wir in Interviews, Workshops und in der Experimentierphase über 200 Personen aus der Organisation beteiligt haben.

Besonders beeindruckt haben die Jury dabei die modernen Facetten der Personalarbeit, die wir verfolgen: Fokus auf Feedback und Wertschätzung, eine iterative Umsetzung, bei der Kolleginnen und Kollegen aus dem Unternehmen vom ersten Tag an mitgearbeitet haben, und die digitale Umsetzung.

Wir freuen uns sehr, dass unsere gemeinsame Initiative mit den Pilotgruppen und der internen IT  uns zum Erfolg geführt hat und möchten uns ganz herzlich bei allen bedanken, die geholfen haben, die Themen auf den Weg zu bringen!

Kategorie: 1&1 Intern
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